Как в резюме правильно указать текущее место работы – примеры
Пройдите тест, узнайте какой профессии подходите
Для кого эта статья:
- Соискатели, желающие улучшить свои резюме
- HR-специалисты, работающие с подбором персонала
Студенты и профессионалы, стремящиеся к карьерному росту
Каждый HR-специалист просматривает до 250 резюме в день, тратя на одно в среднем 6-8 секунд. Правильно указанное текущее место работы — ваш шанс зацепить внимание рекрутера за считанные мгновения! Неверное форматирование дат, расплывчатые должности или опущенные детали могут отправить ваше резюме в корзину, даже если вы идеальный кандидат. Давайте разберемся, как профессионально презентовать свою текущую занятость, чтобы сразу выделиться среди сотен других претендентов. 🔍
Ищете работу и столкнулись с трудностями в оформлении резюме? Курс «HR-менеджер» с нуля от Skypro раскроет вам секреты HR-индустрии изнутри! Вы не только научитесь составлять безупречные резюме, но и поймете, как думают рекрутеры, на что обращают внимание, и какие ошибки могут стоить вам работы мечты. Освойте профессию, которая никогда не потеряет актуальность, и станьте экспертом по трудоустройству!
Правильное указание текущего рабочего места в резюме
Текущее место работы — ключевой элемент вашего резюме, который требует особого внимания. Именно эта информация дает рекрутеру понимание вашего актуального профессионального статуса и компетенций, которыми вы обладаете в данный момент.
Базовая структура описания текущего места работы должна включать:
- Период работы (с указанием "по настоящее время")
- Название компании
- Занимаемая должность
- Краткое описание обязанностей
- Ключевые достижения с цифрами
Согласно исследованию 2025 года, проведенному Ассоциацией специалистов по подбору персонала, 78% HR-менеджеров обращают внимание на актуальность информации о текущем месте работы в первую очередь, прежде чем переходить к дальнейшему изучению резюме.
Важно помнить, что стиль оформления текущего опыта должен соответствовать общему формату резюме и отраслевым стандартам. Для IT-специалистов допустим более креативный подход, для банковской сферы или юриспруденции — строгий классический формат.
Артём Соловьев, руководитель отдела рекрутинга Один из моих кандидатов не получил работу мечты в крупной технологической компании из-за, казалось бы, мелочи. В резюме он указал: "с 2022 года — работаю", без упоминания "по настоящее время". Рекрутер решил, что информация неактуальная и кандидат уже не работает в компании. На собеседовании выяснилось недоразумение, но первое впечатление было испорчено, и другой кандидат, оформивший резюме безупречно, получил предложение. Мелочей в резюме не бывает — за каждым форматированием стоит информация, которую считывает рекрутер.
Что касается размещения текущего места работы в резюме — оно всегда должно стоять первым в разделе "Опыт работы". Это обеспечивает последовательность в хронологическом порядке (от новых к старым позициям) и позволяет рекрутеру немедленно видеть ваше актуальное положение.

Форматы обозначения текущей занятости в резюме
Существует несколько признанных форматов обозначения текущей занятости, и выбор конкретного варианта зависит от стандартов вашей отрасли и личных предпочтений. Рассмотрим наиболее распространенные и эффективные форматы. 📊
Формат | Пример | Преимущества | Недостатки |
---|---|---|---|
Числовой с указанием месяца | 03.2021 – настоящее время | Четкость, компактность | Менее формально для некоторых отраслей |
Словесно-числовой | Март 2021 – по настоящее время | Легкое восприятие, профессионально | Занимает больше места |
Только годы | 2021 – н.в. | Лаконичность, подходит для длительного стажа | Недостаточно точно при коротком стаже |
Сезонный формат | Весна 2021 – по н/в | Креативность, подходит для творческих сфер | Может восприниматься как непрофессиональный в консервативных отраслях |
Интересно, что согласно исследованиям Института управления персоналом, 65% рекрутеров предпочитают формат с указанием месяца и года (03.2021 – настоящее время), считая его наиболее информативным и структурированным.
При выборе формата стоит учитывать:
- Требования и культуру отрасли, в которой вы работаете
- Общий стиль и дизайн вашего резюме
- Международные стандарты (если вы претендуете на работу в иностранной компании)
- Читаемость и понятность на первый взгляд
Для творческих профессий допустимы нестандартные форматы, но они должны оставаться понятными и профессиональными. Для консервативных сфер (финансы, право, медицина) рекомендуется придерживаться классического формата с четким указанием месяца и года.
Важно соблюдать единообразие: если вы используете определенный формат для текущего места работы, применяйте его и для всех предыдущих позиций. Непоследовательность в форматировании создает впечатление небрежности и снижает профессионализм вашего резюме.
Как корректно отразить "работаю по настоящее время"
Правильное указание текущей занятости — один из ключевых моментов в резюме, требующий особого внимания. Существует несколько стандартизированных способов отразить, что вы продолжаете работать в компании. 🗓️
Наиболее распространенные варианты указания актуальной занятости:
- "Январь 2020 – по настоящее время"
- "01.2020 – н.в."
- "2020 – Present" (для международных резюме)
- "С января 2020 года по сей день"
- "2020 – настоящее время"
При выборе формулировки ориентируйтесь на стилистику всего резюме и сферу деятельности. В IT и креативных индустриях допустимы более свободные форматы, тогда как в банковском секторе или консалтинге предпочтителен строгий формальный стиль.
Елена Васильева, карьерный консультант Как-то ко мне обратился клиент, который получал отказы после отправки резюме, несмотря на безупречную квалификацию. Проверив его документы, я сразу нашла проблему — он указал в хронологии работы "2019-2023", хотя всё еще работал в компании. Рекрутеры автоматически считали его безработным! Мы изменили на "2019 – по настоящее время", и результат не заставил себя ждать: уже через неделю его пригласили на три собеседования, а через месяц он получил предложение с повышением зарплаты на 30%. Одно маленькое изменение в формате дат полностью перевернуло ситуацию!
Некоторые системы ATS (Applicant Tracking System) могут некорректно обрабатывать нестандартные форматы дат или сокращения. По данным исследования JobScan 2025 года, около 40% резюме отсеиваются автоматическими системами из-за проблем с форматированием прежде, чем попадут на глаза рекрутеру.
Рекомендации для максимальной читаемости системами ATS:
- Используйте полную формулировку "по настоящее время" вместо сокращений
- Избегайте нестандартных символов в датах (дефисы предпочтительнее, чем тире или стрелки)
- Придерживайтесь единого формата написания дат во всем резюме
- Проверяйте соответствие формата требованиям конкретной вакансии
Не менее важен и контекст: если вы недавно сменили должность внутри компании, стоит это отразить отдельной строкой с соответствующими датами, например:
ООО "Технологии Будущего" Руководитель отдела разработки | Март 2023 – по настоящее время Старший разработчик | Январь 2021 – Февраль 2023
Такое разделение позволяет продемонстрировать карьерный рост в рамках одной организации, что особенно ценится работодателями.
Не уверены, какая работа вам подойдет лучше всего? Тест на профориентацию от Skypro поможет определить ваши профессиональные склонности и сильные стороны! Создавая резюме с указанием текущего места работы, важно понимать, соответствует ли ваша нынешняя позиция вашему потенциалу. Пройдите тест и узнайте, в каком направлении стоит развиваться дальше — возможно, ваше идеальное резюме должно выглядеть совсем иначе!
Частые ошибки при указании действующей должности
Даже опытные профессионалы допускают ошибки при оформлении текущей позиции в резюме, которые могут негативно повлиять на решение рекрутера. Рассмотрим наиболее распространенные промахи и способы их избежать. ⚠️
Ошибка | Почему это проблема | Правильный вариант |
---|---|---|
Использование открытой даты без указания "по настоящее время" (2022 – ) | Создает неопределенность, многие рекрутеры могут решить, что вы уже не работаете | 2022 – по настоящее время |
Указание будущей даты окончания (2022 – 2025) | Выглядит как заранее запланированное увольнение, вызывает недоумение | 2022 – по настоящее время |
Использование разных форматов дат в резюме | Свидетельствует о небрежности, затрудняет восприятие информации | Единый формат для всех дат (01.2022 – н.в.) |
Размытые формулировки должности ("Работник", "Специалист") | Не дает четкого представления о вашей роли и уровне ответственности | Конкретная должность ("Финансовый аналитик", "Старший инженер-программист") |
Отсутствие актуальных достижений на текущей позиции | Создает впечатление пассивной работы без результатов | 2-3 конкретных достижения с измеримыми результатами |
По данным исследования HeadHunter за 2025 год, 61% рекрутеров отмечают, что неправильное оформление текущего места работы относится к критичным ошибкам, которые могут привести к отказу на ранних этапах отбора.
Особое внимание следует обратить на следующие аспекты:
- Не преувеличивайте свою должность. Рекрутеры часто проверяют информацию через профессиональные сети или бывших коллег.
- Избегайте использования внутрикорпоративных названий должностей, непонятных внешнему читателю. Например, вместо "Специалист категории T3" используйте общепринятое "Старший технический специалист".
- Не перечисляйте все свои обязанности — фокусируйтесь на значимых проектах и достижениях.
- Не скрывайте факт работы по совместительству, если вы трудоустроены в нескольких местах одновременно. Это лучше отразить честно, разделив позиции.
При указании достижений на текущей позиции используйте настоящее время для процессов, которые продолжаются: "Руковожу командой из 12 специалистов", "Увеличиваю продажи компании на 15% ежеквартально". Для завершенных проектов используйте прошедшее время.
Еще одна распространенная ошибка — включение причин, по которым вы хотите сменить работу. Эта информация не должна фигурировать в резюме, оставьте ее для собеседования, если соответствующий вопрос будет задан.
Профессиональные рекомендации для оформления опыта
Правильное оформление опыта работы — это искусство, которое может значительно повысить эффективность вашего резюме. Для создания действительно выигрышной презентации текущей позиции воспользуйтесь следующими рекомендациями от экспертов рынка труда. 🌟
Стратегические подходы к оформлению текущего опыта:
- Используйте активные глаголы в настоящем времени: "управляю", "разрабатываю", "координирую"
- Количественно измеряйте результаты: "увеличил продажи на 27%", "автоматизировал процессы, сократив время обработки на 40%"
- Подстраивайте описание под требования вакансии, выделяя релевантные навыки
- Если работаете менее 6 месяцев, укажите конкретный месяц начала работы для точности
- При работе над значимым проектом, укажите его заголовком второго уровня под основной информацией о должности
Для специалистов с параллельной занятостью (фриланс, собственный бизнес, совместительство) важно четко структурировать информацию, чтобы не создавать впечатление хаотичности карьеры. Например:
Основная занятость: ООО "Технологии роста" | Ведущий маркетолог | Январь 2023 – по настоящее время
Параллельная деятельность: Freelance | Консультант по digital-маркетингу | Март 2022 – по настоящее время
Если вы недавно получили повышение, это стоит особо подчеркнуть, так как демонстрирует вашу ценность и потенциал роста:
ООО "Инновационные системы" Технический директор | Сентябрь 2024 – по настоящее время Руководитель отдела разработки | Март 2022 – Август 2024
В 2025 году особенно ценятся адаптивные навыки и опыт работы с новыми технологиями. По данным LinkedIn, упоминание актуальных технологических навыков в описании текущей должности увеличивает шансы на приглашение на собеседование на 27%.
Для разных отраслей существуют свои особенности оформления:
- IT и разработка: делайте акцент на конкретных технологиях, методологиях и масштабных проектах
- Маркетинг и PR: подчеркивайте измеримые результаты кампаний и конкретные показатели роста
- Финансы: фокусируйтесь на оптимизации процессов, увеличении эффективности и соответствии регуляторным требованиям
- Креативные индустрии: можно включать ссылки на портфолио или знаковые проекты
Для руководящих должностей важно отразить масштаб ответственности: количество подчиненных, бюджет, территориальный охват. Это сразу дает представление о вашем управленческом опыте.
При указании опыта в стартапах или небольших компаниях, которые могут быть неизвестны рекрутеру, добавьте краткое описание деятельности организации в одном предложении.
И наконец, регулярно обновляйте информацию о текущей позиции. Даже если вы не меняете место работы, ваши достижения, проекты и зона ответственности могут расширяться, что важно отражать в актуальной версии резюме.
Создание идеального резюме — это искусство балансирования между фактами и их презентацией. Правильно оформленное текущее место работы — ваша витрина для работодателя, демонстрирующая не только вашу квалификацию, но и внимание к деталям, профессионализм и актуальность навыков. Помните, что хорошее резюме не просто перечисляет факты вашей карьеры, а рассказывает историю профессионального роста, где каждый элемент имеет свою цель. Инвестируйте время в безупречное оформление раздела с текущим опытом работы — эти инвестиции окупятся приглашениями на собеседования и предложениями о работе.