Переход из специалиста по кадрам в разработчика: пошаговое руководство

Переход из профессии специалиста по кадрам в разработчика вполне возможен и может принести массу преимуществ. Это шанс обрести новые навыки, расширить кругозор, увеличить доход и открыть для себя новые возможности карьерного роста.

Плюсы и минусы профессий

Специалист по кадрам часто сталкивается с рутиной, повторяющимися задачами и ограниченными возможностями для карьерного роста. В то же время, разработчик имеет возможность постоянно учиться новому, решать интересные задачи и имеет более высокий потенциал заработной платы.

Почему переход может пройти гладко?

Специалисты по кадрам обычно обладают хорошими организационными навыками, умением работать с большим объемом информации и умением обучаться. Эти качества могут быть очень полезны при изучении новой профессии.

Пошаговый план перехода

Определение целей и мотивации. Почему вы хотите стать разработчиком? Что вас привлекает в этой профессии?
Обучение. Воспользуйтесь курсами на Skypro. Они предлагают обучение с нуля и гарантируют трудоустройство после окончания курсов.
Самообразование. Чтение книг и статей по программированию поможет углубить ваши знания. Например, книга "Изучаем Python" Марка Лутца – отличный старт для начинающего разработчика.
Практика. Попробуйте решать задачи на сайтах для программистов, например, на CodeWars.
Создание портфолио. Разработайте несколько проектов, которые вы сможете показать потенциальным работодателям.
Поиск работы. После того, как вы приобретете достаточно навыков, начните искать работу. Воспользуйтесь своими связями, посетите профильные вакансии на сайтах по поиску работы.

Не забывайте, что переход в новую профессию – это не спринт, а марафон. Будьте готовы к тому, что на обучение и поиск первой работы может уйти несколько месяцев. Но результат того стоит! 🙂